Veresking Blog
Второй кассационный суд уточнил порядок исчисления времени прогула: обеденный перерыв не прерывает его течение

Второй кассационный суд уточнил порядок исчисления времени прогула: обеденный перерыв не прерывает его течение

Второй кассационный суд уточнил: обеденный перерыв не прерывает время прогула. Отсутствие свыше 4 часов подряд — основание для увольнения, если нет уважительных причин и соблюдена процедура
2 min read